Le processus de transformation des actions réelles externes, des propriétés des objets, des formes sociales de communication en qualités internes stables d’une personne par l’assimilation par un individu de normes, valeurs, croyances, attitudes, idées, etc. L’internalisation implique une perception consciente et active du monde qui l’entoure, ainsi que la reproduction active des normes et valeurs acceptées dans son activité. Quelques caractéristiques du processus : 1) Transformation des structures externes en structures internes. Par exemple, les normes sociales, les valeurs et les attitudes, qui étaient initialement perçues comme extérieures, deviennent internes, c’est-à-dire qu’elles sont acceptées et partagées par l’individu ;
2) Prendre la responsabilité des événements, interpréter les événements significatifs comme le résultat de ses propres activités ;
3) Influence des modèles – les modèles accélèrent souvent le processus d’intériorisation.