Психология труда изучает поведение людей на работе и факторы, влияющие на их производительность и удовлетворенность работой. Цель этой области — оптимизировать взаимодействие между сотрудниками и их рабочей средой. улучшить производственные процессы. повысить мотивацию сотрудников и удовлетворенность работой. и создать позитивную организационную культуру. Понимая, как различные аспекты рабочей среды влияют на продуктивность и благополучие сотрудников. профессиональные психологи могут разрабатывать стратегии, направленные на улучшение этих факторов. Они также помогают в решении вопросов, связанных с выбором карьеры, обучением и развитием сотрудников. а также анализируют рабочие задачи и условия труда, управляют стрессом и конфликтами на рабочем месте