ситуация, когда сотрудник полностью полагается на внешние мотиваторы, такие как награды или поощрения, для мотивации на работе.
Отправьте статью или научную работу и примите участие в конкурсе на лучший эмиратско-русский словарь, призовой фонд которого составляет до 5000 долларов США.