الالتزام بالقيم الأخلاقية والمهنية في أداء مهام العمل، بما في ذلك الصدق والعدالة والشفافية في اتخاذ القرار. تعد النزاهة المهنية عنصرا أساسيا في بناء الثقة بين الموظفين والإدارة، والحفاظ على بيئة عمل مستقرة، والامتثال للقوانين والسياسات، وتقليل الفساد والسلوك السلبي في المنظمة. كما أن له تأثير مباشر على معنويات الموظفين ومستوى الإنتاجية وجودة العمل بشكل عام.