فرع من علوم وممارسة علم النفس يدرس أنماط سلوك الأفراد والمجموعات في المنظمة من أجل تحديد وتوفير الظروف لتحسين كفاءة المؤسسات ورفاهية موظفيها. يركز علم النفس التنظيمي على ثلاثة مستويات للتنظيم: الفرد، والمجموعة، ومستوى المنظمة ككل. يعزز علم النفس التنظيمي تطبيق النظريات النفسية وتقنيات البحث على مشكلات التنظيم والإدارة والأعمال. يتناول قضايا التوظيف، والتحفيز، وتدريب وتطوير الموظفين، وسلوك المنظمة، وغيرها.