خلق بيئة تنظيمية تدعم الصحة النفسية والدافع الداخلي للموظفين من خلال عناصر مثل المساحات المفتوحة، والاعتراف المستمر، وساعات العمل المرنة، وبرامج الدعم النفسي الاجتماعي. تؤثر مثل هذه البيئة على الأداء الفردي والجماعي، وتحفز الإبداع، وتزيد من الرضا الوظيفي والتفاني، وتزيد من القدرة على الصمود أمام تحديات المنظمة.