способность адаптироваться к изменениям, новым проблемам или меняющимся требованиям рабочей среды, используя творческое мышление и инновации для поиска подходящих и эффективных решений. Эта гибкость включает в себя развитие критического мышления, способность экспериментировать и превращение проблем в возможности для развития. Психологическая и творческая гибкость способствует повышению конкурентоспособности организации, улучшению её эффективности и стимулированию постоянных инноваций.